La signature du contrat :

La première étape consiste à trouver un artisan ou une entreprise acceptant de signer avec vous un contrat d'apprentissage d'une durée de deux ans. Il vous appartient de faire les recherches nécessaires. Pour cela, consultez les adresses des professionnels et les petites annonces diffusées sur notre site. Vous pouvez aussi vous adresser à des organismes tels que les chambres des métiers, les CIO, les PAIO, les Missions locales pour l'emploi, l'ANPE... Le choix de l'atelier est important puisque c'est le maître d'apprentissage qui assure l'essentiel de la formation technique.
Le contrat d'apprentissage (qui est un contrat de travail) doit être signé avant le 30 novembre de la première année scolaire et couvrir la période des épreuves du CAP (juin de la deuxième année scolaire).


L'inscription au CERFAV :

Lorsque le contrat est signé, la Chambre des Métiers dont dépend l'atelier où vous allez effectuer votre apprentissage nous en informe. Vous n'avez donc pas besoin de nous contacter. Nous vous adressons directement tous les documents relatifs à votre entrée en formation : fiche d'inscription, calendrier des regroupements, bréviaires de l'alternance, etc...
Le premier regroupement au CERFAV a généralement lieu en octobre.
Vous pouvez donc commencer à travailler en atelier avant cette date. Et si vous signez un contrat d'apprentissage après cette date, vous rejoindrez le groupe en formation lors du deuxième regroupement.


Combien ça coûte ?

L'enseignement est gratuit.
En tant qu'apprenti, vous percevez une rémunération qui est fonction de votre âge et de l'année de formation. Les frais de déplacement liés aux regroupements sont remboursés au-delà de 5km, sur la base d'un aller-retour tarif SNCF, 2ème classe, sans réservation, par regroupement. Une partie des frais d'hébergement et de restauration restent à votre charge (cf bréviaire de l'alternance).
Vous avez également à supporter les frais d'acquisition de matériel personnel.

La formation est financée par le Fond Social Européen.